在今年的大好形式下，我市的电脑票销售工作在全体员工的共同努力下，节节攀升，呈现了较好的发展势头。但我们也清醒地看到，由于站点销售员的基础薄，思想观念落后，素质不高，要实现快速地发展还需要下很大的功夫，针对这一现状，我分中心制定了6月份的“激情培训计划”，按销量和地区分布，分别展开了6次培训工作。
     分中心王主任在培训会上，针对不同的市场和发现的问题，提出了培训的意义和要达到的目的，这次全覆盖的培训是要着重提升站点销售员的主观能动性，激发销售热情，突破销售瓶颈。要求销售员一定要转变观念，要有不进则退的危机意识，同时要找准问题，树立信心，迅速提升自己的营销能力。对长期销量不好的站点也提出了警告和一些整顿措施。随后，分中心相关工作人员给站点分别进行了“如何开展有效服务”和“营销实战”“双色球新规则”等方面的专题培训。
     培训会上，分中心根据年初的工作意见里的相关规定，对上半年符合销量奖励政策的站点发放了奖励金，中心站也兑现了获得“刮刮乐”销量提升的奖励品。
这次培训准备充分，安排合理，取得了预期的效果。站点销售员纷纷反应很受启发，要树立信心，力争有更好地收益。